Apua muutos- ja irtisanomistilanteissa

Yt-neuvottelut, irtisanominen, lomauttaminen 

Työntekijät ja työnantajat saavat työllisyysalueelta neuvontaa ja tukea työsuhteen muutos- ja irtisanomistilanteisiin.

Työllisyysalue auttaa lomautettuja ja irtisanottavia työntekijöitä uudelleen työllistymisessä tai kouluttautumisessa yhteistyössä työnantajan edustajien ja henkilöstön tai sen edustajien kanssa.

Neuvonta ja tuki työntekijälle

Saat neuvontaa ja tukea työllisyysalueelta työnhakuun, uudelleen työllistymiseen ja ammatillisen osaamisen parantamiseen.

Irtisanominen

Tuotannollisin tai taloudellisin perustein irtisanotut työntekijät saavat tukea uudelleen työllistymiseen jo irtisanomisaikana. Irtisanottuna sinulla on oikeus palkalliseen vapaaseen, kun laadit työllistymissuunnitelmaa tai osallistut suunnitelmassa sovittuun työvoimakoulutukseen, työnhakuun tai uudelleensijoittumisvalmennukseen.

Jos sinut irtisanotaan työstäsi ja tarvitset henkilökohtaista ohjausta tai aiot hakea työttömyysturvaa, sinun tulee ilmoittautua työnhakijaksi alueesi työvoimapalveluihin.

Jos toivot henkilökohtaista ohjausta ja neuvontaa, ilmoittaudu jo irtisanomisaikana työnhakijaksi alueesi työllisyyspalveluissa. Jos sinulla on suomalainen henkilötunnus, aloita työnhakusi Työmarkkinatorin asiointipalvelussa. Saat meiltä neuvontaa verkkopalvelun käyttöön.

Jos sinulla ei ole suomalaista henkilötunnusta tai et voi käyttää verkkopalvelua, ota meihin yhteyttä.

Lomautus

Työsopimuslain ehtojen täyttyessä työntekijä voidaan irtisanomisen sijaan myös lomauttaa. Lomautus keskeyttää työn ja palkanmaksun, eikä työntekijä myöskään tee lomautuksen aikana töitä vaan on rinnastettavissa työttömään työnhakijaan. Työsuhde pysyy kuitenkin voimassa lomautuksen ajan.

Lomautus voi olla määräaikainen tai toistaiseksi voimassaoleva, riippuen yrityksen taloudellisesta tilanteesta ja työntekijän lomautuksen syystä. Määräaikainen lomautus voi kestää enintäään 90 päivää.

Jos sinut lomautetaan, niin ilmoittaudu työnhakijaksi mahdollisimman pian voidaksesi hakea lomautuksen ajaksi työttömyystukea Kelasta tai työttömyyskassastasi. Voit ilmoittautua työnhakijaksi jo ennen lomautusta, mutta tee se viimeistään ensimmäisenä lomautuspäivänäsi. Ilmoittaudu työnhakijaksi ensisijaisesti Työmarkkinatorin Asiointi-osiossa. Jos et voi ilmoittautua sähköisesti, niin voit toimittaa meille myös paperisen ilmoittautumislomakkeen, jonka voit tulostaa Suomi.fi sivustolta.

tutustu yli 55-vuotiaan laajennettuun muutosturvaan

Lue lisää tästä linkistä yli 55-vuotiaiden irtisanottavien laajennettu muutosturva

Palaa Työ ja yrittäminen -pääsivulle

Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalue tarjoaa vuoden 2025 alusta lakisääteistä työvoimapalvelua Hankasalmella, Kannonkoskella, Karstulassa, Kinnulassa, Kivijärvellä, Konnevedellä, Kyyjärvellä, Laukaassa, Pihtiputaalla, Saarijärvellä, Uuraisilla, Viitasaarella ja Äänekoskella.

Työ- ja elinkeinopalvelut (Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalue)